Articoli del D.Lgs. 81/08 e altre norme
đ Riferimenti Legislativi sul Rischio da Calore nei Luoghi di Lavoro
âď¸ 1. Quadro Normativo Generale
Il rischio da esposizione al caldo nei luoghi di lavoro è un aspetto integrante della valutazione dei rischi prevista dal:
- D.Lgs. 9 aprile 2008, n. 81 â âTesto Unico sulla Salute e Sicurezza sul Lavoroâ
Questo decreto impone al datore di lavoro lâobbligo di individuare, valutare e gestire tutti i rischi, compresi quelli derivanti da fattori microclimatici avversi, come temperature elevate, umiditĂ e assenza di ventilazione.
đ 2. Articoli Chiave del D.Lgs. 81/08
| đ Articolo | Contenuto Rilevante |
|---|---|
| Art. 28 | Obbligo di valutazione di tutti i rischi, incluso il rischio microclimatico |
| Art. 15 | Misure generali di tutela: prioritĂ alla prevenzione, adeguamento tecnico e organizzativo |
| Art. 181 | Rischi da agenti fisici â Include calore come fattore da valutare |
| Art. 2087 Codice Civile | Obbligo del datore di lavoro di tutelare lâintegritĂ psicofisica del lavoratore |
| Art. 18, comma 1, lettera z) | Obbligo di adottare misure speciali in caso di condizioni climatiche sfavorevoli |
đď¸ 3. Allegato IV â Requisiti dei luoghi di lavoro
LâAllegato IV del D.Lgs. 81/08 impone che:
- I locali devono essere salubri e adeguatamente ventilati
- La temperatura nei luoghi chiusi deve essere compatibile con lâorganismo umano
- In caso di attivitĂ fisica intensa, il datore di lavoro deve assicurare misure compensative, ad esempio:
- Aree ombreggiate o climatizzate
- Turnazioni adeguate
- Acqua e reintegrazione salina
đď¸ 4. Decreto ministeriale n. 95 del 9 luglio 2025
Il Decreto Ministeriale n.âŻ95 del 9 luglio 2025 stabilisce ufficialmente il recepimento del cosiddetto âProtocollo quadro per lâadozione delle misure di contenimento dei rischi lavorativi legati alle emergenze climatiche negli ambienti di lavoroâ